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    黑暗塔防游戲 - 第160章 聯盟資源整合字體大小: A+
     
        

        李漢強是兩眼一黑,不知道第十波后的怪物強度。

        喬山是知道的。

        他明白,以李漢強的火力,雖然SSS級評價有可能拿不到,但過關是沒問題的。

        尤其是,他那邊還有一個客人項躍,可以協助打怪。

        所以,雖然答應幫忙李漢強,但喬山知道,自己沒啥出手的機會。

        基本上不用幫。

        .

        喬山開始查看周圍的環境。

        是因為他知道,自己的空氣護盾馬上要打開了。

        剛才看到聯盟頻道,出現了二階定時刷怪卷軸。

        他就知道,

        自己的第十三波怪,也不用慢慢等了。

        而是隨時可以開。

        二階定時刷怪卷軸,有三張,就有第四張!

        “不過聯盟的資源整合也要提上日程了。這樣才能最高效的整個資源,讓團體成長。”

        “這個事如果干的好,也很漲聯盟歸屬感的。”

        一邊查看周圍的環境,喬山一邊在內心中又想到了一件事。

        剛才還規劃著,要定一個專門招人的專員的。

        此刻,

        通過剛才的李漢強找時間卷軸。

        他判斷,看樣子還需要一個專門統計聯盟資源,進行資源調配和整合的人。

        隨著時間的推移,聯盟的工作量開始變大了。

        他雖然可以撒手。

        但必須先定好人,做出規則。

        …

        “喬兄,我出通天塔了,給了這個一個東西,想給你看看。”

        正在喬山思考人選,突然一個私聊又發了過來。

        范樹強,這位話不多的IT從業者。

        并沒有跟李漢強一樣,叫喬山盟主。

        他對喬山的稱呼,依然沒變。

        “什么?”

        范樹強這么鄭重的提出,喬山還是很重視的。

        “百人令。”

        “百人令?”

        “對,我剛才通天塔打了一個百人聯盟令,怎么搞?”

        “額…,我想想啊….”

        范樹強的說明,喬山稍一回味,就明白了過來。

        己方此刻已經有了奪寶聯盟,而且是千人盟。

        范樹強爆出的百人聯盟令,其實作用不大。

        但是,如果把令牌放出去,又有點資敵的嫌疑。

        自己沒用,又不能給別人。

        范樹強不會了,他找到了喬山。

        .

        “我在想一件事情,范兄你幫我看看哦!”

        幾分鐘后,喬山對著范樹強說話了,可內容并非百人令的事。

        “你說。”

        “通過這次通天塔,我覺得我們聯盟的管理,還是要再完善,資源的整合目前還沒人做。比如像你打到聯盟令,就不知道怎么辦。先前李兄還在聯盟頻道吆喝他需要的東西。這我覺得其實也有點問題,效率太低。”

        “所以…?”

        “所以我想弄一個聯盟資源管理系統,每個人如果有自己不需要的東西,都可以貢獻給聯盟,然后聯盟給他貢獻點,他的貢獻點,又可以從聯盟里換其它他需要的東西。”

        “這樣就可以把整個資源盤活了,大家都各取所需,而且也可以讓大家更有凝聚力!”

        百人聯盟令喬山想了下,事情不大。

        重要的事情,是怎么整合聯盟的資源,讓這種情況不在發生。

        “我贊成,特別好!”

        對于喬山的想法,范樹強很贊成。

        每個人爆出的東西不一定自己有用。

        但幾百人爆出的東西,就可以互相調配了。

        這個,很有必要。

        “嗯,我在想范兄是不是可以設計一套規則,或者說用你們行業所謂的算法,來負責這件事!”

        最后,喬山說出了自己的目標。

        從他先前想到了物資調配。

        到范樹強找他聊百人聯盟令的瞬間。

        他就確定好了人選。

        這種物資調配,作為IT從業者的范樹強最合適。

        這是一種資源優化和整合的工作。

        范樹強應該很熟。

        非你莫屬!

        “…”

        聽到喬山的話,范樹強有點無語。

        他沒想到,喬山竟然給他派活兒…

        這個活的本身,對他來說并不難,就是設計一套計算公式而已。

        對他來說,難的是他并不喜歡溝通。

        并不喜歡跟別人打交道…

        “你可拉起來團隊,前期你操點心,等團隊運營熟悉后,你就可以交給團隊了。”

        喬山說服著范樹強。

        他知道范樹強的性格。

        但是沒辦法,此刻熟悉的人并不多。

        這個資源管理的工作,又很重要。

        算是聯盟的財務主管。

        “另外這是有工資的,我打算開始給聯盟的管理者發工資,你如果找到團隊,你團隊的人,也發工資。”

        舉一反三,既然打算好好搞聯盟。

        基本的框架。

        喬山在腦海里快速的完善著。

        “為了聯盟!范兄費點心吧。這事只有交給你,我才放心。”

        看到范樹強不說話,喬山繼續勸解。

        沒辦法,這事范樹強最適合。

        .

        “好吧,但我只跟我團隊的人交流,其他人優先跟我的助手交流,另外有時間限制,我最多干三個月。”

        想了一下,范樹強最終不再推脫。

        的確,

        他回顧了一下。

        他自己是最適合的人選。

        “太好了!”

        聽到范樹強答應,喬山趕緊把聯盟倉庫的相應權限,開給了范樹強。

        最多干三個月?

        那先干夠三個月再說!

        至于范樹強說要招助手。

        喬山萬分支持。

        招,多多益善。

        ..

        “聯盟資源我決定要整合一下,首先…,….,不然無法揚長補短…,然后…,這方面的工作范兄負責,大家看有啥想法!”

        喬山做事很干脆,范樹強剛答應,他直接在聯盟管理頻道說出了一大串的話。

        主要介紹自己的想法和一些規則。

        “沒問題!”

        喬山的話剛出來,正在指揮著防御塔,過第十一波的范樹強就說話了。

        “沒問題!這事很重要,越快越好。”

        貝女王也從通天塔出來了,她也無異議。

        而且她還很贊成這樣做。

        這是一個合格聯盟,必須的動作。

        做了很多年會長的貝女王。

        對此事很有經驗。

        本來她以為喬山對聯盟比較佛。

        此刻聽到喬山的想法,她明白,喬山只是不想管。

        而非不會管。

        “好,還有一件事情,聯盟要開始招人了,已經有其他人升級到一階了,而且人會越來越多,我想接下來會有大量的聯盟出現!”

        順帶著,喬山把聯盟招人的事情也說了出來。

        “支持!”

        ...

        


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