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  • 放肆文學 » 都市言情 » 我的女友是偶像» 1516章 種族差異
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    我的女友是偶像 - 1516章 種族差異字體大小: A+
     

    所以當李賢哲說出這個內幕的時候,包括俞定延都明白了。

    這些喜滋滋想要分一波熱度的小公司,在節目裡的作用基本上相當於YG那四個人氣靠後的練習生,即是所謂的“炮灰”。

    內定的人選,或者說最終的組合是幾人體,說不定李賢哲早就有了想法。

    恰恰在這個被三大社達成默契,不會派人,或者不屑於派人蔘加的時候。

    somi的決定不僅讓她們感到衝擊,也似乎推翻了之前她們對這個妹妹的認識。

    原來她其實比自己這些姐姐們還有主見,並且已經在暗地裡做了打算,這就是她自己選擇的路。

    但這種說是“背叛”,又有些牽強不是“背叛”的結果,令她們一時間有些難以接受。

    經過這段時間的相處,她們的關係早已是密不可分。

    提到出道這個話題每個人都是很真心的希望她們這十一個人就能以一個組合出道。

    雖然從現實上來看,這種願望只能是想想。

    畢竟這個小團體裡有一個不被韓國人待見的混血兒somi,還有一個年齡和最大的林娜璉相差十歲的泰國人Natty。

    縱觀快二十年的偶像組合誕生歷,歷代團體的姐姐和忙內的年齡差,就沒有這麼大的。

    “因爲...歐尼其實應該知道我就算跟歐尼們一起參加JYP的新女團企劃,出道的可能性也是很小的,不是嗎?”

    “你說這句話,到底是什麼意思?”

    樸志效張了張嘴巴,忽然嚴肅了起來“是不是公司的高層暗地裡找你談及了什麼?”

    在她的眼裡,somi當下只有15歲。

    但說實在,15歲在現在的社會已經不是小孩子了。

    也就是她們平時會因爲年齡差把somi當成小孩子看待。

    不過,如果是從那方面來說的話,公司某個高層看上這個妹妹,然後心生歹意這種事情不是沒可能發生。

    除非是有背景,否則一般的練習生在大多數娛樂公司高層眼裡,就是玩具。

    隨意的擺弄,開心了就玩弄一下,不開心就開始喜新厭舊的丟掉。

    Somi雖然很感動這姐姐的攻擊,但少女卻知道,如果真的是遇到了被高層“威脅”“恐嚇”然後“潛規則”。

    那麼她要做的就不是純粹的放棄參加JYP社內部的新女團選拔了,而是直接退出,離這個圈子遠遠的。

    “歐尼,是膚色的問題,在JYP的練習生當中,除了歐尼們之外,還會有人能把我當成一個正常的韓國人對待的。

    JYP雖然一直被外界的粉絲稱讚‘非常人性化’,但歐尼你們在公司都呆了這麼久,應該知道,外籍練習生以及其他膚色的人想要出道是非常難的吧?”

    “確實如此,但這和你去參加歐巴公司的那個節目有什麼關係。”

    俞定延直勾勾的盯着低下頭的somi“除非,你早就從歐巴的嘴裡知道了什麼。

    比如,你就算再努力也是不可能會在這次的新女團名單內的,對嗎?”

    少女剛說出這樣的話,便遭到了很多人的反對。

    “定延,你這話說的,somi是那樣的人嗎?別忘了當初跟歐巴通電話的時候,就是他告訴我們明年春季咱們公司的新女團企劃節目會開始錄製,還說了我們都會出道的。”

    林娜璉擋在了somi面前,她雖然平時嘻嘻哈哈,但並不是笨蛋。

    相反,林娜璉堅信如果不站出來切斷這個話題,要不了多久somi就會成爲衆矢之的。

    她的這種“秘而不宣”的行爲,肯定在某些姐妹的心裡留下了裂痕。

    並不是每個人都能做到第一時間冷靜思考的。

    “你想什麼呢,畢竟這種事情又不是小事。”

    俞定延似乎注意到自己語氣的問題,急忙辯解道。

    “咱們公司又不是沒有過外國人出道的經歷,像Miss A的fei前輩和Jia前輩,她們都是華夏人,雖然沒有過像somi這樣的白種人...”

    說着說着,俞定延似乎明白了somi剛纔那句話的含義,直接閉上了嘴巴不出聲了。

    以前李賢哲會跟她們經常分析一些kpop文化在世界各地的反響,其中有一條就是。

    “kpop雖然不斷的在拓展海外市場,每一個團體背後的公司都在努力的讓全世界都聽到kpop的聲音,這些都是因爲本土市場趨於飽和,只守着自己的土地是吃不飽的。

    再加上當藝人自身的人氣到達瓶頸期,本土的粉絲和市場規模已經無法讓他們做出突破,所以這纔有了進軍海外。”

    在那個時候,李賢哲緊接着又說出了一段讓她們印象特別深刻的話:

    “但有趣的是,像很多公司爲了進軍別的國家市場,像進軍華夏會在推出的團體裡安插那個國家的成員,哪怕只是一個,進入那個國家大門的阻力就會變小。

    甚至小到忽略不計。更會因此被韓國本土粉絲看做是‘世界級組合’,會被那個國家的粉絲看作是“重視我們這邊的市場”。

    這個方針最初就是由我父親提出並執行的,因爲效果太強所以被很多公司爭相模仿,大家越來越吃到甜頭。

    甚至很多公司認爲,在組合里加入一個非韓國人出身的外籍成員,帶來的收益遠比本土要強大。

    無論是華夏成員,還是泰國成員,RB成員,到了現在東南亞市場早就被kpop轉悠了一圈圈,唯獨歐美沒有,你們見過有一個團體組合裡安插一個白種人或者黑人進去的嗎?

    沒有,即使是進軍美國市場各大公司也沒有幹過,是因爲他們找不到白人或者黑人練習生嗎?並不是,而是根本上的種族差異。”

    李賢哲當時用很重的語氣去強調了“種族差異”這個詞彙。

    種族歧視這種情緒在任何國家都很流行,不管是歐美白種人,還是黃種人黑種人。

    總之三個膚色的人種互相瞧不起對方。

    黃皮猴,白皮豬,黑鬼,三個膚色的人種不管出身哪大洲哪個國家,總會有人這樣蔑稱另一膚色的人種。

    雖然他當時沒有直接指出,但這段話也是在對在場的外籍女生們暗示了一個信息。

    “韓國人瞧不起外國人”,而同樣外籍成員在韓團內的“處境”其實都不怎麼樣。



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